기존 직장어린이집을 '상생형 공동직장어린이집'으로 전환
HD현대 직원뿐 아니라 사내 협력사 직원 자녀들도 입소 가능
2863㎡ 규모 테마놀이실·친환경 놀이터 등 최고 시설 갖춰
HD현대중공업은 기존 운영 중인 '해피보트 직장어린이집'을 '상생형 공동직장어린이집'으로 전환했다. HD현대중공업 제공 |
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HD현대중공업이 저출생 문제에 적극 나서기 위해 육아 지원을 사내 협력사로 확대한다.
HD현대중공업은 기존 운영 중인 '해피보트 직장어린이집'을 '상생형 공동직장어린이집'으로 전환했다고 14일 밝혔다.
그룹사 직원 자녀뿐 아니라 사내 협력사 직원 자녀도 어린이집을 이용할 수 있다.
내년 3월부터 운영되는 상생형 공동직장어린이집 모집 대상 원아는 만 3세~5세이다.
HD현대중공업을 비롯한 HD현대 그룹사 사내 협력사 총 344개사의 직원들도 신청할 수 있다.
HD현대중공업이 지난 2022년 개원한 해피보트 직장어린이집은 연면적 2863㎡에 3층 규모다.
일반 보육실 외에도 5가지 테마의 실내놀이실과 친환경 야외놀이터를 갖추고 있다.
HD현대중공업 관계자는 "저출생 문제 해결이 국가적 과제인 상황에서 상생형 공동직장어린이집이 사내 협력사 직원들의 자녀 양육 부담을 크게 덜어줄 수 있을 것으로 기대한다"고 했다.
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