도로교통안전관리 노조, 파업 일주일 연장 "대표가 사후조정제도 거부"

"식대 인상·이익 잉여금 분배" 지난달 26일부터 파업

공공연대노동조합 도로교통안전관리지부 조합원들이 3일 울산시청 프레스센터에서 기자회견을 하고 있다. 2024.1.3/뉴스1 (울산시 제공)

(울산=뉴스1) 조민주 기자 = 처우개선을 요구하며 지난해 12월26일부터 4일간 전면파업에 돌입한 도로교통안전관리 노조가 오는 5일까지 파업기간을 일주일 더 연장했다.

공공연대노동조합 도로교통안전관리지부는 3일 울산시청 프레스센터에서 기자회견을 열고 "조합원들과의 의논 끝에 전면파업을 연장하기로 결의했다"고 밝혔다.

노조는 "사측에 사후조정제도를 통해 울산지방노동위원회 권고안을 성실히 이행하기로 합의한다면 파업을 철회하겠다고 전달했으나 자회사 대표는 이를 거부했다"고 주장했다. 이어 "자회사 대표는 사후조정제도에 참여하고 식대비 인상 등 처우개선을 보장하라"고 촉구했다.

도로교통안전관리는 지난 2019년 설립된 도로교통공단 자회사로 170여명의 직원들은 전국 27개 운전면허시험장에서 실기시험을 보조하거나 상담업무를 하고 있다.

이들 가운데 조합원은 90여명으로, 파업참여 인원은 19개 시험장에 근무하는 80여명으로 추산된다.

노조는 식대 인상과 이익잉여금 분배를 요구하며 지난달 26일부터 파업에 돌입했다.

노조는 2023년 공기업·준정부기관 예산운용지침에 따라 현재 식대 월 10만원을 14만원으로 인상해달라고 사측에 요구하고 있다.

또 국회예산정책처 자료에 따른 2022년 도로교통안전관리 여유자금 추정액이 5억2000만원 수준인 만큼 자회사 노동자 처우개선을 위해 이를 활용해야 한다는 입장이다.

반면 사측은 "지노위 권고안은 법적 효력이 없는 것이며, 무조건 받아들이는 조건의 사후조정은 수용하기 어렵다"고 밝혔다.

노조는 오는 4일 도로교통공단 본사를 방문해 자회사 파업 문제 해결에 적극적으로 나설 것을 촉구할 예정이다.

minjuman@news1.kr

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