신한금융은 16일부터 각 그룹사에서 하반기에 채용한 신입직원 400여명을 대상으로 4박5일간 경기도 기흥에 위치한 신한은행 연수원에서 그룹 공동연수를 진행한다.
연수 첫날 조 회장은 신한금융지주 본점에서 '토크콘서트' 형태로 신입직원과 대화의 시간을 가졌다. 내년 신한금융의 화두인 '일류(一流)신한'을 강조하게 된 배경과 의미를 바탕으로 '원신한 전략'을 통해 성과를 기하급수적으로 성장시키는 기업문화의 중요성을 강조했다.
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조 회장은 "신입직원 때부터 S.M.A.R.T하게 일하는 습관을 갈고 닦는다면 '일 잘하는 직원'으로 인정받게 될 것이고, 향후 신한의 미래를 이끌어갈 리더로 성장할 것"이라고 말했다.
yrchoi@newspim.com
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