"비정규직 처우·근로조건 개선 협의체 만들어야"

"공공부문 비정규직 문제, 당사자 목소리 반영"

비정규직 노조 "비합리적 차별 없애야"

"차별 막기 위해 지벙규직 목소리 들어야"

【서울=뉴시스】심동준 기자 = 비정규직 노동조합이 22일 "정부는 공공부문 비정규직 문제를 해소하는 과정에서 당사자들의 목소리를 반영해야 한다"고 주장했다.

공공비정규직노동조합은 이날 오전 서울 종로구 정부서울청사 앞에서 기자회견을 열고 "정부와 공공기관의 무기계약직 처우, 근로조건을 개선하기 위한 협의체를 만들 것을 제안한다"고 밝혔다.

이들은 "공공 부문의 정규직화를 위해서는 당사자들과 함께 실태조사부터 이뤄져야 한다"며 "현장에서 어떤 것이 합리적 차이고, 무엇이 불합리한 차별인지부터 가려야 할 것"이라고 촉구했다.

또 "일자리위원회 보고서에서는 간접 고용 노동자들의 직접 고용으로 비정규직 문제를 해소하는 내용이 담겨져 있으나 구체적인 기준과 원칙, 방식은 제시돼 있지 않다"며 "자회사를 통한 직접 고용 등 또 다른 차별을 막기 위해서는 당사자들의 목소리가 반영돼야 한다"고 강조했다.

이어 "무기계약 비정규직과 정규직 사이의 합리적 구별은 유지하더라도 비합리적인 차별은 없애자는 것"이라며 "문제가 어느 정도 해소된 뒤에는 비정규직을 근로조건과 업무권한에서 차별 없는 공무직으로 전환하는 것을 법제화해야 한다"고 주장했다.

s.won@newsis.com

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