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전공에 상관없이 4년제 정규대학(원) 졸업자 및 졸업예정자를 대상으로 하며 서류 접수는 오는 22일부터 코나아이 채용 홈페이지에서 받는다. 채용 절차는 서류 전형-실무진 면접-창의성 면접-임원 면접 순이며, 12월 중순 최종 합격자를 발표한다. 입사는 내년 1월이다.
코나아이 HR팀은 ‘FIT-Cruiting’이라는 콘셉트 아래 이번 채용을 진행한다. 코나아이에 가장 적합한 인재를 선발하는 한편, 직무 선택에 고민이 많은 채용 응시생들이 자신에게 맞는 직무를 택할 수 있도록 길잡이가 되어준다는 의미다. 실제 코나아이는 일반 기업보다 긴 3개월 간의 신입사원 교육을 진행하는데, 신입사원들은 이 기간 동안 자신이 발견한 적성과 잠재능력을 토대로 HR팀과 협의하여 현업에 배치된다. 코나아이는 이번 공채9기 채용을 위해 지난달 18일 숙명여대를 시작으로 다음달 1일 홍익대까지 각 대학교에서 채용설명회를 갖는다. 자세한 일정은 코나아이 채용 홈페이지에서 확인 가능하다.
한편, 코나아이는 스마트카드 사업을 전문으로 하는 핀테크기업으로, 지난해에는 국내 최초로 전국에서 결제 가능한 충전식 IC카드, ‘코나카드’를 런칭하고 카드서비스 사업에도 진출했다.
온라인 중앙일보
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