지난해 일자리 87만개 증가…2030보다 5060 일자리가 더 늘어

지난해 국내 일자리가 1년 전과 비교해 87만개 증가한 것으로 집계됐다. 일자리 증가는 중장년층이 주도했다. 중장년층인 5060의 일자리 수가 청년층인 2030의 일자리 수보다 많이 증가했다.

업종별로는 보건·사회복지 분야 일자리가 가장 많이 늘었다. 코로나19 시기 위축됐던 숙박·음식업종 일자리도 증가세를 보였다.

통계청이 6일 발표한 ‘2022년 일자리행정통계 결과’에 따르면 지난해 일자리는 2645만개로 전년 대비 87만개(3.4%) 증가했다. 2016년 통계작성 이후 가장 많은 일자리 수를 기록했다.

연령대별로 보면 60세 이상 일자리가 44만개 늘어 증가 폭이 가장 컸다. 이어 50대(26만개), 40대(10만개) 순으로 증가했다. 청년층인 20대 이하와 30대에서는 각각 2만개, 5만4000개 늘어나는 데 그쳤다.

전체 일자리 점유율은 50대가 635만개(24.0%)로 가장 많았다. 이어 40대 631만개(23.8%), 30대 528만개(20.0%), 60세 이상 486만개(18.4%) 순이었다.

성별로 보면 전체 일자리 중 남성이 1499만개(56.7%)로, 여성(1146만개)의 1.31배였다. 전년 대비 남성의 일자리가 42만개(2.9%), 여성의 일자리가 45만개(4.1%) 증가했다.

통계청 제공

산업별 일자리 규모는 제조업(19.2%)이 가장 크고, 도소매(12.4%), 보건‧사회복지(9.6%), 건설업(8.2%) 순이었다. 산업별 일자리 수는 보건‧사회복지(12만개), 도소매(11만개), 제조업(9만개), 정보통신(9만개) 등에서 증가했다. 금융·보험(-1만개)업은 유일하게 일자리가 감소했다.

전체 일자리 중 임금근로 일자리는 2160만개(81.7%), 비임금근로 일자리는 485만개(18.3%)로, 전년 대비 각각 65만개(3.1%), 22만개(4.7%) 증가했다.

지속일자리는 2000만개(75.6%)를 기록했으며 기업 생성 및 사업 확장으로 생긴 신규일자리는 342만개(12.9%), 퇴직‧이직 등으로 근로자가 대체된 일자리는 303만개(11.5%)를 기록했다.

전체 일자리 중 영리기업에서 제공한 일자리는 2084만개(78.8%)였고, 비영리기업에서 제공한 일자리는 561만개(21.2%)였다. 영리기업 중 대기업 일자리 비중은 16.6%(440만개), 중소기업 일자리 비중은 62.2%(1644만개)였다.

일자리의 평균근속기간은 5.4년으로 집계됐다. 정부 비법인단체의 근속기간은 9.0년인 반면, 개인기업체는 3.6년에 불과했다. 영리기업 중 대기업 일자리의 평균근속기간은 7.9년, 중소기업은 3.9년으로 집계됐다. 비영리기업은 평균 7.7년 근속하는 것으로 나타났다.

세종=이신혜 기자(shine@chosunbiz.com)

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