재작년 공공부문 일자리 '찔끔' 상승…20대 최대폭 감소 : zum 뉴스

(서울=뉴스1) 이호윤 기자 = 14일 국가데이터처가 발표한 2025년 12월 및 연간 고용동향에 따르면 지난해 연간 취업자 수는 2876만9000명으로 전년보다 19만3000명이 늘며 5년 연속 증가세를 이어갔다. 연간 2030 ‘쉬었음’ 인구는 통계작성 이래 처음 70만명을 넘어섰다. 사진은 이날 서울 마포구 서울서부고용복지플러스센터의 모습. 2026.1.14/뉴스1 Copyright (C) 뉴스1. All rights reserved. 무단 전재 및 재배포, AI학습 이용 금지. /사진=(서울=뉴스1) 이호윤 기자

중앙정부, 지방정부, 공기업 등을 포함하는 공공 부문 일자리 수가 1년 만에 증가했다. 반면 공공부문 청년 일자리는 3년 연속 감소하며 통계 작성 이래 최대 감소폭을 기록했다.

국가데이터처가 15일 발표한 '2024년 공공부문 일자리통계 결과'에 따르면 2024년 공공부문 일자리가 287만5000개로 전년 대비 1000개(0.1%) 늘었다. 2016년 통계 작성 이후 2023년 처음으로 줄었다가 다시 증가로 돌아섰다.

증가폭만 놓고 보면 감소한 2023년을 제외하고 가장 낮다. 공공부문의 전년 대비 일자리 증가 폭은 △2018년 0.8% △2019년 6.1% △2020년 6.3% △2021년 2.6% △2022년 1.4% △2023년 -0.2% 등이었다. 총 취업자 수 대비 공공부문 일자리 비율은 10%로 전년과 동일한 수준이다.

공공부문 일자리 중 일반정부 일자리는 246만3000개(85.7%)로 전년 대비 4000개(0.2%) 증가했고 공기업 일자리는 41만2000개(14.3%)로 전년 대비 3000개(0.6%) 감소했다.

일반정부 일자리를 세부적으로 살펴보면 △중앙정부 88만9000개(30.9%) △지방정부 152만7000개(53.1%) △사회보장기금 4만7000개(1.6%)였다. 중앙정부는 5000개(0.5%) 감소했고 지방정부는 8000개(0.5%) 증가했다.

공공부문 일자리는 연령별로 40대가 75만개(26.1%)로 가장 많았고 △30대 74만4000개 △50대 71만1000개 △29세 이하 40만6000개 △60세 이상 26만4000개 등으로 나타났다. 전년 대비 60세 이상에서 8000개, 50대 1만4000개, 30대 1만8000개 늘었다.

특히 29세 이하에서 2만9000개 감소했다. 이는 2016년 관련 통계 작성 이후 가장 큰 감소폭이다. 29세 이하 일자리는 2022년부터 3년 연속 감소세를 보이고 있다.

연령별 전체 일자리 대비 지속일자리 비중은 40대(96.1%), 50대(95.7%) 순이고 신규채용 일자리 비중은 60세 이상(23.1%), 29세 이하(20.6%) 순이었다.

공공부문 기업 특성별로 일자리는 공공행정, 국방·사회보장 행정이 139만5000개로 가장 많았고, 교육 서비스업 77만7000개, 보건업 및 사회복지 서비스업 11만7000개 등 순이었다. 교육서비스업이 1000개, 사업시설 관리, 사업지원 및 임대 서비스업이 1000개 증가했고 정보통신업에서 4000개 감소했다.

정부기관 일자리는 218만7000개로 전년 대비 1000개(0.1%) 늘었다. 이중 공무원 일자리가 67.3%, 비공무원은 32.7%였다. 전년 대비 공무원 일자리는 2000개(0.2%) 늘었으나 비공무원은 2000개(0.2%) 감소했다.

공무원 일자리는 연령별로 30대, 40대, 50대 순으로, 비공무원 일자리는 50대, 60대 이상, 40대 순으로 점유하고 있었다.

2024년 공공부문 일자리통계/사진제공=국가데이터처

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