경기침체에 강릉지역 노인일자리사업 경쟁 치열

강릉시, 2026 노인일자리 7976명 확정, 지난해(7455명) 보다 6.5%(521명) 증가
343억원 투입, 일자리 대폭 확대...신청자(1만1785명) 많아 경쟁률 1.48대 1 기록
중복신청 제외 순접수인원 9467명, 중도포기 900명 제외, 실제 8567명 경쟁(1.07대 1)

강릉시가 7일 2026년 노인일자리 및 사회활동 지원사업 참여자를 지난해(7455명) 보다 6.5%(521명) 증가한 7976명으로 확정했다. 강릉시 청사.

강릉시 노인일자리사업의 예산이 대폭 증액돼 시행을 앞두고 있는 가운데 일을 하려는 지역 어르신들의 관심이 뜨겁다.

강릉시(시장 김홍규)는 올해 343억원을 투입해 노인일자리를 대폭 확대한 가운데 7일 2026년 노인일자리 및 사회활동 지원사업 참여자 선발 결과를 발표했다.

올해 노인일자리 사업량은 지난해(7455명) 보다 521명(6.5%) 증가한 7976명으로, 지난해 12월 4일부터 12일까지 7일간, 총 1만1785명이 접수해 1.48:1의 경쟁률을 보였다.

중복 신청 접수자를 제외한 순 접수인원은 9467명으로, 개인 사정 등에 따른 중도포기자가 매년 평균 900여명이 있을 것으로 예상됨에 따라 탈락자 등을 감안하면 지역 내 노인일자리 참여에 대한 어르신들의 수요를 충분히 만족할 수 있을 것이라 분석이다.

노인일자리 사업은 오는 12일부터 시 직영사업단 2567명, 강릉시니어클럽 2867명, 대한노인회강릉시지회 1590명, 강릉종합사회복지관 392명, 유경노인복지센터 500명, 노암복지회 60명 등 4개 유형 6개 수행기관에서 수요처 별 여건에 맞춰 순차적으로 운영될 예정이다.

이번 사업은 1·2월 겨울철 혹한기가 지속되는 시기인 만큼 참여 어르신들의 안전을 최우선 가치로 두고, 활동시간 단축 운영, 안전교육 강화 등 한파를 대비한 안전관리에 만전을 기하는 방향으로 운영된다.

강릉시 관계자는 “노인일자리는 어르신들의 소득 보전 뿐 아니라 사회 참여와 건강 유지에 중요한 역할을 하고 있다”며 “특히 겨울철 한파가 이어지는 만큼 무리한 활동이 발생하지 않도록 수행기관과 긴밀히 협력해 참여자 안전을 최우선으로 세심하게 사업을 운영하겠다”고 말했다.