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"기업 발전 원동력은 결국 인재"

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신동빈 롯데그룹 회장이 13일 서울 잠실 롯데월드타워 15층 롯데케미칼 본사에서 진행된 신입사원 공개채용 현장에서 지원자들을 격려하고 있다. /롯데그룹



"롯데그룹 발전의 원동력은 결국 인재(人材)입니다."

신동빈 롯데그룹 회장이 인재 경영의 중요성을 재차 강조했다. 지난 13일 서울 잠실 롯데월드타워에서 진행된 롯데케미칼 신입사원 공채 면접 현장에서다. 신 회장은 지난 3월에는 "변화하는 산업 환경을 극복하기 위해서는 최첨단 기술 개발도 필요하지만, 사람 가치를 중시한 인재 육성이 더욱 중요하다"고 말했다.

신 회장은 이날 실무 면접부터 임원 면접까지 하루에 모두 마무리하는 롯데케미칼의 '원스톱 면접' 과정을 점검했다. 15층 대기실에 들러 지원자들을 격려했다.

신 회장은 청년 취업의 어려움에 대해 공감한다며 기업의 사회적 책임인 일자리 창출의 중요성에 대해 강조했다. 인재 운영 책임자에게는 "경영 환경이 어렵지만, 청년 채용 확대를 위해 노력해 달라"고 당부했다. 또 "미래 경쟁력 확보를 위해서는 다양한 사고를 보탤 수 있는 인재가 필요하다"며 "학력과 전공, 성별과 관계없이 인품과 열정, 역량을 가진 우수한 인재를 모집해 달라"고 했다.



채성진 기자(dudmie@chosun.com)

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